Ultimele plăţi aferente şomajului tehnic pe martie ar urma să fie procesate vineri

Publicat de Doina Sirbu, 24 aprilie 2020, 08:01

Ultimele plăţi aferente şomajului tehnic pentru luna martie ar urma să fie procesate în cursul zilei de vineri, dar mai sunt încă trei zone din ţară care au nevoie de verificări suplimentare, a anunţat pe Facebook ministrul Muncii, Violeta Alexandru.

„De final de zi #lamuncă, am un sentiment de muncă cu folos văzând că am început, de îndată ce au intrat banii în conturile noastre după rectificarea bugetară, a doua etapă de plăţi pentru #SomajTehnic. Şi la ANOFM şi la ANPIS. Mâine (vineri. n.r.) sunt procesate ultimele plăţi aferente lunii martie. Vor mai rămâne pentru luni, 3 zone din ţară care au nevoie de verificări suplimentare. Cum a fost un proiect nou, şi pentru administraţie şi pentru angajatorii/profesioniştii care au depus cereri, au apărut tot felul de situaţii de clarificat”, a scris ministrul Muncii.

Aceasta a amintit că România este printre puţinele ţări europene cu un tip de sprijin guvernamental accesat simplu #ŞomajulTehnic.

„De la legiferare, trecând prin consultare, prin rectificare până la plăţi. Suntem, este adevărat, la un bilanţ al primei etape de evaluare, una intermediară, după primele plăţi din tot programul, cele din martie. Cu toate verificările minimale interne (verificări aprofundate se vor face după perioada de criză), cu un sistem modern de înregistrat cereri creat în câteva zile, din resurse interne, prin Autoritatea pentru Digitalizarea României, cu o comunicare continuă cu beneficiarii, se poate face treabă. Indiferent de întrebare, am fost aici şi am răspuns tuturor întrebărilor. Îi asigur pe angajatorii români, pe angajaţi, pe cei care lucrează prin PFA, II, IF, contracte de drepturi de autor că am ştiut în fiecare zi, de la prima oră până la sfârşitul programului, că aveţi nevoie de sprijin, cât mai repede. Îmi pare rău pentru că nu am reuşit să facem toate plăţile şi mai devreme. De când am primit sarcina acestui proiect şi de când s-au văzut efectele crizei, nu am avut o zi în care să nu se muncească la acest proiect. Acesta este rezultatul”, a subliniat Violeta Alexandru.

Aceasta a anunţat că va susţine şi o declaraţie de presă în cursul zilei de vineri.

Numărul contractelor individuale de muncă suspendate de la intrarea în vigoare a stării de urgenţă (16 martie) este de 1.035.585, dintre care 332.746 din industria prelucrătoare, 188.573 din sectorul comerţului cu ridicata şi cu amănuntul/repararea autovehiculelor şi motocicletelor, iar 112.714 din domeniul hoteluri şi restaurante.

Pe de altă parte, numărul contractelor de muncă încetate de la instituirea stării de urgenţă era joi de 250.554, dintre care 46.966 din domeniul comerţului cu ridicata şi amănuntul/repararea autovehiculelor şi motocicletelor, 43.981 din industria prelucrătoare, iar 34.066 din zona construcţiilor.

Persoanele cu contracte de muncă încetate nu beneficiază de măsura şomajului tehnic acoperit de stat.

Pe perioada stării de urgenţă, instituite prin Decretul 195/2020, pentru perioada suspendării temporare a contractului individual de muncă, din iniţiativa angajatorului, care urmare a efectelor produse de coronavirusul SARS-CoV-2, indemnizaţiile de care beneficiază salariaţi se stabilesc la 75% din salariul de bază şi se suportă din bugetul asigurărilor pentru şomaj. Suma nu trebuie însă să depăşească 75% din salariul mediu brut pe economie.

Sursă – AGERPRES / Foto – arhivă

Angajarea pe piaţa muncii a persoanelor cu dizabilităţi rămâne o problemă la nivel naţional

Publicat de Doina Sirbu, 11 mai 2019, 11:44

Angajarea pe piaţa muncii a persoanelor cu dizabilităţi rămâne o problemă la nivel naţional, în condiţiile în care, doar puţin peste opt procente dintre acestea lucrează. Autorităţile încearcă să rezolve situaţia, iar la Constanţa, a fost lansat un proiect în acest sens.

Fundaţia organizatoare precizează că fiecărui tânăr i se repartizează un specialist care-i identifică aptitudinile şi interesele, iar apoi, pornind de la profilul vocaţional, i se caută un loc de muncă.

Dintre cei 53 de tineri asistaţi în cele şase luni de la lansarea proiectului, nouă sunt deja angajaţi, spune Alina Dobrescu, coordonatorul serviciilor de ocupare din cadrul fundaţiei.

‚‚Încercăm să acordăm servicii de angajare asistată. Acest tip de serviciu este nou pe piața din România și în momentul de față am reușit să integrăm pe piața muncii, de la începutul proiectului, nouă persoane, cărora, de altfel, le și acordăm suport la locul de muncă. Analizăm locuri de muncă, facem o descriere foarte, foarte aprofundată a condițiilor de muncă, a sarcinilor pe care fiecare persoană cu dizabilitate urmează să le desfășoare la locul de muncă și noi promovăm, pe de-o parte, angajarea și ulterior formarea la locul de muncă’’, a declarat Alina Dobrescu, coordonatorul serviciilor de ocupare din cadrul fundaţiei.

Statul oferă subvenţie de 2.250 lei pentru fiecare persoană cu dizabilităţi angajată, cu obligaţia ca firma să menţină contractul de muncă pe o perioadă de cel puţin 18 luni.

redactor online – Doina Sîrbu

Consiliul Economic și Social-aviz nefavorabil modificării legii 41/1994

Publicat de , 9 martie 2016, 20:38

Consiliul Economic și Social a propus  aviz nefavorabil la propunerea legislativă de modificare și completare a legii 41/1994 privind organizarea SRR și TVR.

Principalele motive pentru care modificarea acestui act legislativ a fost respinsă sunt:

– propunerea legistativă nu identifică o soluție economică, financiară sau organizatorică menită să rezolve situația din TVR;

-inițiativa legislativă vizează atât funcționarea TVR, cât și a SRR, instituții aflate în situații fundamental diferite din punct de vedere al echilibrului financiar și al performanței editoriale. Astfel, modificările propuse pot afecta activitatea SRR, lider de piață, cu un raport de activitate care a consemnat 1,6 milioane de euro profit, cu un contract de muncă racordat la nevoile salariațiilor;

-propunerea legislativă cuprinde vulnerabilități și neclarități care pot situa angajații SRR și TVR, în categoria funcționarilor publici, ceea ce ar perturba serios libertatea de exprimare și specificul acestei munci.

(AUDIO) Ceferiştii au pierdut siguranţa locului de muncă

Publicat de monica.comsa, 17 octombrie 2014, 14:43

Încheierea unui acord în locul contractului colectiv de muncă pe perioadă nedeterminată vulnerabilizează ceferiştii în faţa unor noi intenţii de disponibilizări, este de părere liderul sindical constănţean Vasile Anghel.

În plus, lucrătorii feroviari nu mai pot lua credite, nu îşi pot face planuri pe termen lung ori alte angajamente la care le este necesară dovada contractului de muncă pe perioadă nedeterminată.

Directorul CFR Marfă, George Buruiană, prezent ieri în Constanţa, a infirmat posibilitatea de a fi făcute noi reduceri de personal.

De asemenea, acesta a mai precizat că se vor începe negocieri pentru semnarea contractelor colective de muncă din decembrie sau cel târziu de la începutul anul viitor.

Acordul care ţine loc de contract colectiv de muncă le-a fost oferit feroviarilor „la pachet“ cu o majorare salarială de 3%, lucru care a şi favorizat semnarea acestui document de către liderii sindicali.

Privaritizarea CFR Marfă se va relua de la începutul anului viitor, a mai afirmat directorul George Buruiană.

Studiu: 1 din 3 români munceşte fără contract de angajare

Publicat de valentin.lungeanu, 16 septembrie 2014, 19:28

Unul din trei români munceşte fără contract de angajare. În cel de-al doilea trimestru din 2014, numărul salariaţilor români cuprinşi în acte a scăzut cu 3%, potrivit Biroului European de Statistică, fiind cea mai mare scădere din rândul statelor comunitare. În pierdere iese şi bugetul de stat, cu peste 4 miliarde de euro, arată datele Consiliului Fiscal.

Peste 1,5 milioane de români lucrează fără documente legale, iar peste o treime dintre ei muncesc în construcţii. Economiştii atrag atenţia că munca la negru aduce pierderi bugetului de stat, pentru că patronii nu plătesc taxe, iar angajaţii nu au niciun fel de protecţie socială. O soluţie pentru intrarea în legalitate a celor care muncesc fără documente legale ar fi reducerea CAS cu 5 puncte procentuale, susţin oamenii de afaceri.