Ministrul Muncii recomandă mai multe măsuri de flexibilizare a raporturilor de muncă în contextul suspendării cursurilor școlare
Publicat de Doina Sirbu, 10 martie 2020, 18:19
Ministerul Muncii și Protecției Sociale recomandă 3 măsuri de flexibilizare a raporturilor de muncă în contextul suspendării cursurilor școlare în unitățile de învățământ. Acest fapt poate genera necesitatea ca unul dintre părinți să rămână la domiciliu pentru supravegherea copilului minor, dar și în cazul în care se consideră că prezența lucrătorilor la locul de muncă constituie un risc de contaminare cu noul coronavirus. Măsurile propuse sunt:
- Stabilirea unor programe individualizate de muncă, cu acordul sau la solicitarea salariatului în cauză, în conformitate cu prevederile art. 118 din Legea nr. 53/2003-Codul Muncii.
- Modificarea temporară a locului de muncă la domiciliul salariatului, unilateral, sau prin acordul părților, în conformitate cu prevederile art. 48 din Codul Muncii.
- Desfășurarea activității prin telemuncă, în urma încheierii unui act adițional la contractul individual de muncă, în condițiile prevăzute de Legea nr. 81/ 2018 privind reglementarea activității de telemuncă.
Foto – unsplash.com
